銳意進(jìn)取 科技為先

在公司迅猛發(fā)展的過(guò)程中，業(yè)務(wù)量增長(zhǎng)勢(shì)頭非常快，公司財(cái)務(wù)部的過(guò)去業(yè)務(wù)處理模式中的弊端逐漸顯現(xiàn)，員工的勞動(dòng)量在呈幾何倍數(shù)增長(zhǎng)。如果保證像過(guò)去那樣的信息處理與反饋標(biāo)準(zhǔn)，其員工的勞動(dòng)成本將會(huì)日益攀升，控制風(fēng)險(xiǎn)不斷增大。在這種形勢(shì)下，財(cái)務(wù)部杜經(jīng)理果斷制定財(cái)務(wù)部的分步走的科技化改革方案，分別對(duì)付款，記賬，報(bào)稅等幾個(gè)大的業(yè)務(wù)模塊進(jìn)行科技化改進(jìn)和流程重塑。在改革過(guò)程中，憑著謹(jǐn)慎，穩(wěn)定，軟性化的過(guò)渡政策逐步實(shí)現(xiàn)所有的業(yè)務(wù)改造。在這期間，分別實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上銀行，電算化軟件，電子網(wǎng)上報(bào)稅，電子數(shù)據(jù)采集等方案，有效地配合了公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作及國(guó)家相關(guān)部門的監(jiān)管，為公司的發(fā)展飛躍提供了最有力的保障。

同時(shí)，財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部形成了濃厚的學(xué)習(xí)氣氛，因?yàn)樵诳茖W(xué)發(fā)展日新月異的今天，不學(xué)習(xí)就意味著被淘汰，尤其對(duì)于財(cái)務(wù)人員更是如此，所以在部門中也形成了“比著學(xué)，幫著學(xué)，共同學(xué)”的良好氛圍。所有員工都在為工作中的改善獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，部門內(nèi)小改小革不斷，建議、點(diǎn)子層出不窮。正是這樣，我們才會(huì)不斷成長(zhǎng)；也正是這樣，我們才會(huì)適應(yīng)公司發(fā)展的步伐；也正是這樣，我們才會(huì)有更新的成績(jī)，更高的希望！

讓我們大家一起，發(fā)揚(yáng)銳意進(jìn)取的精神，以科技為先，共創(chuàng)美好的未來(lái)！

                                財(cái)務(wù)部  周 巍